■多個商界組織不再參與卑詩工作安全局的檢討程序。CTV
卑詩省代表數百商界組織的多個商業協會決定，退出卑詩工作安全局(WorkSafe BC)的勞工賠償系統檢討程序，他們認為程序存在不公、偏頗、以及不具獨立和平衡性。
46個商業協會於8月15日（周四），致函負責檢討工作的政府官員彼得森(Janet Patterson)表示，已對檢討程序失去信心，因為退休勞工法律師彼得森也是一份於2009年發出的報告中，3名撰寫人之一。報告作出24項建議，以修改勞工賠償系統中的利益與決策程序，免受系統性攻擊。不過，在目前的工作安全局檢討程序中，只有一項建議未被列為當前檢討審查的議題。
有份聯署的機構包括卑詩商會、大溫貿易局、卑詩礦業協會等，他們對程序擴大了檢討範圍感到驚訝和沮喪。卑詩省府今年4月公布，對全省的勞工賠償系統進行正式檢討，包括評估政策、令受傷工人重返崗位的操作、受傷工人的個案管理、及研究勞工賠償法的潛在修改空間等。 負責資助勞工賠償系統的僱主組織成員，在省府作出有關公布後曾與彼得森會面，但彼得森現時以她是2009年報告的撰寫人之一為由，婉拒參與進一步的諮詢程序。
預計彼得森在今年9月30日發表報告。
綜合報道
