特斯拉CEO馬斯克曾將蘋果公司戲稱為「特斯拉墳場」，意思是說在特斯拉干不下去的人才會去蘋果，而現在，越來越多的特斯拉工程師正在走上這條道路，主要原因是被蘋果更高的薪酬所吸引。
據幾名特斯拉在職員工及前員工透露，並參考LinkedIn資料，CNBC新聞網發現自2017年年末以來，蘋果已經從特斯拉招募許多員工，有製造、安全、軟件專家，最近還請來供應鏈專家。新浪科技網報道，蘋果目前正在開發汽車，專案名叫Project Titan，另外，蘋果還有其他產品，需要軟件、顯示幕、光學、電池專家。
一名特斯拉工程師因為與在蘋果工作的前同事保持接觸，所以了解一些內情，他說，雖然蘋果的製造工作大部分外包，不過蘋果似乎正在加強對製造工藝和設備的控制。
2018年至今，LinkedIn資料顯示，蘋果至少已經聘請46位特斯拉前員工，其中8人是工程專家。今年，蘋果招募一些之前在特斯拉工作的Autopilot、QA、傳動系統、機械設計、固件工程師，另外還請來幾名供應鏈管理人員。一些員工直接從特斯拉跳到蘋果，還有一些人加入之前已經被裁、或者被解僱。
有些特斯拉前員工雖然今年已經加入蘋果，但是他們並沒有更新社交媒體資料，例如菲爾德，他已經加入蘋果，之前是特斯拉工程高級副總裁。2013年，菲爾德從蘋果跳到特斯拉，在蘋果工作時擔任硬件工程副總裁。到了特斯拉之後，他負責開發新車，包括Model 3。本月初，有媒體報道說菲爾德已經加入Project Titan專案。
一些特斯拉在職員工及前員工透露說，特斯拉工廠和總部的工程師、技術員士氣低落，菲爾德休假之後就沒有回來。員工們還說，在菲爾德離開之前，相比過去幾年，自願離開的人就已經增加了。
特斯拉則認為最近幾年離開的人並沒有增加，這樣說沒有資料支撐。特斯拉告訴CNBC，在過去12個月里，自願離職的人數量減少三分之一，最近公司還從蘋果及其他公司挖來不少人。
談到與蘋果的人才競爭，特斯拉新聞發言人表示：「希望這些人一帆風順。在特斯拉工作不容易。我們的薪酬連蘋果的百分之一都不到，它們能夠承擔更高的工資。我們處境艱險，要與老牌汽車公司競爭，它們去年製造的汽車比我們多100倍，所以在特斯拉工作是很辛苦的。
為什麼員工要跳槽呢？一名在職特斯拉員工說，前同事曾經與他討論過這個問題，並鼓勵他向蘋果求職，之所以選擇蘋果，主要是因為蘋果有着出色的領導者、薪酬高、產品出色。
熟悉行情的員工們估計，蘋果從特斯拉招人時，給技術員、軟件製造工程師開的薪資可能是特斯拉員工工資的1.5倍。加州三藩市Bay Area的生活成本很高，所以薪資相當重要。
6月份，一名特斯拉汽車工程師被裁，他跳到蘋果，這名員工介紹說，蘋果可能會給員工一些期權，特斯拉處在困難期，相比而言蘋果的期權可能更有吸引力。他還說，硅谷生活成本很高，在拿到相對不錯的薪資之前，特斯拉員工已經開始拋售股票，這樣才能生活得好一些。
