加拿大上班族注意: 填這張表可以省一大筆錢! $90億救助金留學生沒份!

加拿大都市网

2020年4月23日 08:24

加拿大4月22日累計確診近超4萬例，但各個省新增病例逐漸放緩。曙光快來了。

今天，杜魯多又發佈了重磅救助金計劃，這次面向的對象是學生。

杜魯多周三宣布給予學生和青少年的資助，這項緊急學生福利（CESB）總額90億元。

可以申請的學生是：正在讀書或去年底剛畢業的大專及以上學生

福利細節：從5月到8月期間，每個月可領1,250元，如果需要照料家中其他人，則可領1,750元。如果你每個月所賺的工資低於1,000元，也得以獲得資助。

此外，聯邦政府還宣布對「加拿大暑期工作計劃」進行臨時更改，以幫助學生在暑假時能在政府機構找到工作。

現在，僱用暑期學生的僱主可以申請每小時最低工資100％的補貼，旨在幫助15至30歲的加拿大人創造多達7萬個就業機會，並為他們提供工作經驗和收入。

如果年輕人擔任義工來幫助對抗病毒疫情，則可以申請資助，額度1,000元至5,000元不等。

但這次補助面向的是在加拿大上學的是加拿大學生，留學生被排除在外。

政策一出，網上評價褒貶不一。

很多上班族表示一次又一次地錯過救助金👇

而且在可以申請的條件上並不公平👇

所以一個每月掙$1100的學生拿不到補助，但什麼都不幹的卻能直接拿$1250?

終極烏托邦，沒有人需要工作，政府給所有人發錢，只不過是借來的錢

還有人認為政策細節還不清楚：

從5月-8月的補助需要註冊嗎？需要通過申請才能拿到錢嘛？

為什麼學生只拿$1250，其他人卻能拿$2000? $1250是免稅的嗎？

上班族留意：填這張表可以抵稅

上班族什麼救助金都領不到，但起碼在明年報稅的時候你可以用一些credit抵稅，也可以省出一大筆錢。

兩位稅務專家表示，因疫情而一直在家工作的人，明年也許可以在所得稅上申報部分家庭支出。

據Global News報道，Baker Tilly Windsor LLP的稅務經理Brianne Cabanayan談論報稅問題說：「非傭金制的員工可以從家裡辦公空間的相關開支中扣除一部分。」

稅務專家表示，在家辦公的人如果將部分家居設施用於工作，可以申請一部分家庭開支。

在家工作家的一部分就是辦公室

要扣除家庭辦公室的費用，你的家(或其中一部分)必須是：

1）你的主要工作地點(超過50%的工作時間必須在那裡度過)

2）或者它必須是你工作的專用空間，並定期及持續地用於會見客戶。

記得填這張表這些費用能抵扣

稅務專家認為，即使是那些因為疫情而只在家工作幾個月的人，也符合首項規定。Cabanayan說：「如果你想申請這些減免，你的僱主必須填寫一份 T-2200的表格。」

T-2200表格是加拿大稅務局的僱用條件聲明書（Declaration of Conditions of Employment）。

僱主必須填妥此表格，並聲明不會發還僱員這些開支，以便僱員獲得稅務扣除。

可以扣除的數額是基於家居有多少被用作工作場所。H&R Block公司的高級稅務專家Micheal Davis說：「辦公室的面積和你家裡的面積是相關的，」

這可能包括電力、天然氣、地稅和維修等費用。Davis說:「像房租這項，開支應按使用面積的大小和時間長短來分攤，明年可能可以拿來報銷。」

「水電費可以報銷，還有地稅，房屋保險，房子的冷暖氣，上網費用，和手機費等等。」

Davis表示，員工還可以完全報銷他們為工作而必須購買的所有物品，如紙張、筆、筆記本電腦、打印機或墨粉等。他說，最重要的是保存好所有的收據、賬單和月結單，並確保有實體文本。

稅務專家建議填寫的這張表格，下載鏈接在這：https://www.canada.ca/content/dam/cra-arc/formspubs/pbg/t2200/t2200-19e.pdf

我選擇不工作，還能申請緊急救助金嗎？

聯邦政府設立了加拿大緊急救助福利金(Canada Emergency Response Benefit, CERB)，以幫助因新型冠狀病毒大流行而失去收入的加拿大人。

在為期四個月里，該福利每四周支付申請人2000元。然而，收到了付款並不意味着你有資格領取。政府已經宣布，它將自動批准所有的申請，並在稍後驗證領取CERB的資格。

據Global News報道，就業律師Lior Samfiru指出，CERB是為那些可以工作，有意願去工作，卻無法獲得收入的人而設的。要符合資格，停工不能是自願的。

你能告訴僱主你不想工作嗎？合資格領取CERB的僱員，必須因為僱主決定停止支付他們工資、解僱他們、或在流感大流行期間大幅減少他們的工作時間而失去收入。那些有工作而自願選擇不去工作的人，沒有資格領取。

這意味着，如果你告訴僱主不想上班或拒絕回去工作，你可能不符合CERB的資格。再者，你會因此被僱主視為辭職，不單沒有資格領取CERB，更連工作也失去了。

選擇不去工作，但仍然領可取CERB。因為被感染、或照顧被感染的人、或照顧不能上學的孩子，這類員工仍然合資格領取CERB。

假如你因為免疫能力虛弱，為了避免風險而不能上班，可以聯絡個人醫生，假如醫生同意你因為健康理由而不能上班，並開出證明信件，那麼停止工作就不會被視為是辭職。

如果你覺得工作場所不能好好地實行社交距離，而讓你處於危險之中，你可以合法地正式拒絕工作。你的僱主可能需要請一位政府檢查員，他將決定工作是否安全，並可以命令僱主改善工作場所的安全。

除非合符以上條件，否則停止工作不單不能領取CERB，更可能因此丟掉工作。

編輯：小星，言西早