【加拿大都市網】不管你喜歡不喜歡在家工作，加拿大的遠程工作者們都需要面對新的問題：更繁重的工作量、更長的工作時間、身體疲勞和「視頻通話疲勞」。
全球人力資源公司Robert Half對加拿大遠程工作者的一項新研究顯示，54%的受訪者表示他們會在周末工作，超過三分之一的人稱他們每天工作超過8小時。
在早些時候的一項調查中，近一半的受訪者(44%)說他們正遭受着「視頻通話疲勞」，15%的人說他們覺得視頻通話「效率低下，讓人筋疲力盡」。
Robert Half加拿大區高級總裁David King在一份聲明中說:「視頻通話通常比電話或電子郵件等其他通訊方式需要更多的精力。」
「許多員工已經在處理繁重的工作，把他們限制在必要的工作範圍內可以幫助減少會議疲勞，增加員工專註的時間。」
但「視頻通話疲勞」並不意味着員工喜歡與同事斷開聯繫。
遠程工作軟件公司Working Den在對包括加拿大在內的27個國家的網絡進行非正式調查時發現，32%的員工表示，缺乏互動和社交是他們在家工作的主要問題。
身體和情感上問題越來越多。員工們經常沒有一個合適的工作環境，有時在沙發上甚至床上工作。54%的受訪者說他們飽受背痛之苦，而52%的受訪者表示他們正在與焦慮作鬥爭。
King說：”僱主鼓勵他們的團隊定期休息，優先考慮自己的健康，這一點至關重要。”
鑒於許多企業打算在疫情結束之後，在一定程度上將在家工作永久化，這些問題顯得更為關鍵。
超過一半的人力資源經理在最近的一項調查中告訴Robert Half，他們的公司將為員工提供彈性工作時間的選擇，而45%的人表示他們將提供壓縮工作周，並圍繞工作共享和永久兼職安排。
“最近向新的工作模式的轉變使管理者更加意識到工作與生活平衡的重要性，”King說。”因此，許多公司將在未來繼續提供新冠期間實施的計劃和福利，如靈活的工作時間和更多的自主權。”(都市網Rick編譯，圖片來源pixabay)
(ref:https://www.huffingtonpost.ca/entry/work-from-home-poll-canada_ca_5fc2620bc5b66bb88c6743d8)
