■加拿大保安情報局5名僱員入稟聯邦法院，指工作期間遭經理歧視和侮辱要求賠償。星報資料圖片
■古迪爾曾表示歧視者需面對「相稱的後果」。資料圖片
綜合報道
加拿大保安情報局（CSIS）5名僱員入稟聯邦法院，指工作期間遭歧視和侮辱，要求局方賠償3,500萬元，又指局方反騷擾政策只是「空口講白話」。局方則稱指控沒理據，或指案中部分事件已獲「公平、合理和迅速」處理。
案中5名原告分別為伊斯蘭教徒、黑人及同性戀者，他們今年7月提出訴訟聲稱，情報局內部有一種傳統，經理會公開擁護恐懼伊斯蘭、恐懼同性戀和種族歧視的觀點。
原告昨日再次提交答辯文件，指「管理層利用作為上司位置，創造一個充滿歧視、滋擾和欺凌的工作場所。」
是次訴訟的爭辦焦點，在於5人的指控是否準確，以及他們是否合資格獲得賠償。
自《星報》報道訴訟消息後，CSIS總監維里諾特（David Vigneault）當時發表聲明，表示絕不容忍滋擾，又與5名投訴人見面聆聽他們的指控。他上月曾公開承認情報局存在「報復、徇私和欺凌」問題。聯邦公共安全部長古迪爾（Ralph Goodale）亦曾表示，滋擾和歧視者需要面對「相稱的後果」，但卻未有下令調查職場文化。
加拿大穆斯林全國議會（NCCM）昨日敦促古迪爾調查相關情況：「加拿大人需確定國家情報機關是在沒有歧視、種族主義和恐懼伊斯蘭的環境下執行任務。」
資料來源：星報
