【星島綜合報道】歷時超過兩年的勞資糾紛有望告一段落，加拿大郵務工人工會（CUPW）約5.5萬名會員周六（30日）完成就新臨時集體合約的投票，結果預計最快於周一公布。
今次表決於4月20日展開，涉及一份為期五年的新合約。根據協議內容，員工首兩年薪酬將分別上調6.5%及3%。
加拿大郵務工人工會表示，點票完成後將於周一（1日）公布最終結果。
過去兩年多來，加拿大郵務與工會一直就薪酬待遇及郵政服務改革方向存在嚴重分歧。談判期間，郵務員工曾多次發起工業行動及罷工，導致全國郵務服務受到影響。
在今次會員表決期間，資方與工會同意暫停任何罷工或停工行動。不過，工會會員同時亦正就授權工會發起罷工進行投票，以備新協議遭會員否決後採取進一步行動。
工會執行委員會約六成成員支持該份臨時協議，認為有助保障職位及為未來提供穩定性；但工會主席則公開呼籲會員投反對票，批評協議削弱工人權益及薪酬待遇。
與此同時，加拿大郵務周五（39日）公布最新財務業績，顯示公司今年第一季稅前虧損達2.05億元，遠高於去年同期的4,100萬元虧損。
加拿大郵務指出，面對持續財政壓力，公司正推進多項改革措施，希望改善長期虧損問題。根據早前公布的重組方案，內容包括逐步取消部分住宅上門派遞服務、增加社區郵箱使用，以及研究關閉部分鄉郊郵局等措施。
是次合約表決結果，將對加拿大郵政未來勞資關係及改革進程帶來重要影響。
（圖：加通社）T08
